高唐县ldquo五个突出rdquo

近年来，高唐县牢牢把握新时代干部教育培训的新要求，着力在政治引领、精准施教、品牌教育、阵地建设、评估问效上下功夫，增强干部教育培训工作质效，努力建设一支高素质专业化的干部队伍。紧扣主题主线，突出政治引领强化创新理论武装。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为干部学习培训的重中之重。年，举办党史学习教育专题学习班3期、学习习近平总书记“七一”重要讲话精神专题读书班2期、党的十九届六中全会精神专题读书班2期。推进理想信念教育。依托县党史馆、琉璃寺战斗纪念馆等党性教育示范点开展现场教学，通过重温入党誓词、书写红色感悟等情景教育，增强干部理想信念和党性修养。今年以来，全县各单位在党性教育示范点开展主题党日活动余次，教育培训党员干部余人次。加强政治能力训练。常态化组织党员干部到“杜立芝党代表工作室”“红旗驿站”等地听民情、解民忧，厚植为民情怀。坚持为民服务与政治能力训练有效结合，选派名县直优秀年轻干部到防汛救灾一线开展抢险救灾，在实践工作中提升干部政治能力。

坚持问题导向，突出精准施教

强化履职培训。针对镇（街）领导班子和村“两委”班子换届后新晋人员，强化履职能力培训。举办镇（街）党政领导干部培训班2期，培训人。采取“现场培训+网络直播”方式举办基层党组织书记培训班2期，培训镇（街）党（工）委书记、农村（社区）党组织书记、两委成员等余人次。同时，积极开展领导干部上讲台活动，邀请县纪委、县工信局等15名部门负责人、业务骨干讲案例、谈感悟，实现“教干部、干部教”。强化专业培训。围绕“九大攻坚突破”等重点工作，开展“干部进名校、名师进讲堂”素质能力提升行动。采取点名调训方式，举办乡村振兴、双招双引、产业培育、城市建设等专题培训班，推进干部教育培训精准化。选派50名党员干部、企业家赴厦门国家会计学院开展高质量发展专题培训。强化实践锻炼。实施优秀年轻干部历练提升计划，选派43名党员干部参与“万名干部下基层”工作，组织35名新录用公务员到镇街、村、社区进行实践锻炼，让其在基层一线、吃劲岗位受磨练、长才干。

树立创新理念，突出品牌教育

创办“高唐大讲堂”。围绕改革创新、产业发展、社会治理等主题，定期邀请知名专家学者为党员干部作报告，帮助其拓宽视野。目前，累计举办45期，培训余人次。升级“高唐云讲堂”。适应疫情常态化形势，推进网络精品课程库建设，采用“网络课程集体学习+现实形势领导解析”的模式，升级“高唐云讲堂”，全年设置城市管理、疫情防控等12个专题，构建“云上教培”与传统培训互补格局。开设“高组君”视频号。运用“小视频”方式，传播“政”能量，弘扬“组”旋律，用“高唐故事”教育引导党员干部，着力增强教育培训的时代性和感召力。同时，在“高唐党建微平台”

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