涡阳县开发区稳就业促发展化解企业招工

在新冠肺炎疫情反复影响之下，市场主体面临“开工难、用工难”问题。为破解这一难题，涡阳县开发区坚持一手抓政策落实，一手抓主动服务，对辖区重点用工企业开展结对式服务，千方百计稳住就业基本盘，助力企业复工复产。

　　工作人员在安徽广毅达精密科技有限公司走访调研时间了解到，企业现阶段面临招工困难，节后缺工60人（操作工50人、技术员10人），由于缺工面积较大，企业生产受到严重的影响。

　　了解到情况后，工作人员及时通过县营商环境办公室与人社局沟通，由人社局安排人社专员与企业负责人对接，详细了解缺工情况。据了解，春节前，该企业上报实际用工需求62人，通过春节期间各类招聘已入职37人，目前需要EQ工程师、生产技术员、刀塔机师傅等技术人才25人。考虑到本县具备相关专业的人才储备贫乏，短时间内难以解决全部用工缺口，于是企业决定新职工进厂后可免费学习技能，边生产边培训。

　　随后，人社专员将企业用工信息发布到招聘网站、 　　涡阳县人社局充分发挥部门职能，积极搭建就业平台，持续为企业输送所需人才，主动为企业做好用工服务。截止到目前，已经帮助该企业招聘员工13人，新员工已经入职，暂时缓解企业用工危机。

　　促发展，稳就业，帮助企业招工具有重要意义，是全县经济高质量发展的需要、是落实“一改两为”工作部署的需要、是践行以人民为中心的发展思想的需要。为此，涡阳县开发区多措并举，成立专班、细化措施、落实责任，积极与有关部门密切配合，互相支持，形成合力，协调解决招工中的突出问题，共同推进企业招工用工工作，促进全县经济高质量发展。